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大中型和小型的辦公室區(qū)別很大，無論是布局還是對視覺上的要求，我們今天細說對于空間不同的辦公室設計布局的問題。

在裝修上，空間大的辦公室不需要考慮的事情就是空間問題，往往需要達到的設計效果就不會在空間上出現問題。視覺性除去設計本身，對材料的要求也非常高，每一家不同公司的規(guī)模不同，需要的辦公室大小也不一樣，所以要根據公司規(guī)模和辦公室的大小對這家公司的裝修設計進行詳細的規(guī)劃，制定詳細的裝修設計圖，平衡公司辦公室的布局，才能滿足各個范圍內的需求。

室內空間的雅致，體現在對色彩和材料的把握，“過渡裝飾”產生的燥郁感和沉悶感在多年后開始讓人厭煩，設計師采用了最簡潔的色彩，質樸而天然的材料，以及巧妙的空間結構，營造出一個個性，自然的有機空間。有機性空間設計尊重人們的精神意圖和個性需求。設計不僅僅是一種時尚或一種批判的容器，而是尋求創(chuàng)造，一種不但美觀而且能夠表達在其中的人們的活動及生活狀況的空間。

大中型的辦公室具備的空間更加全面，一般包含前臺接待，開放式員工區(qū)域，主管辦公室，經理辦公室，洽談室，接待室，（大?。h室，（男女）衛(wèi)生間，茶水區(qū)，機房，培訓室，倉庫，總經理辦公室（接待，秘書，辦公，休息，衛(wèi)生間等功能）、展廳等，根據公司類型要求合理布局。

對于小規(guī)模的辦公室來說，空間會偏小一些，那么在比例上就要相對壓縮，不能讓人覺得空間太過于擁擠，在設計上盡量拉大視覺寬闊感。多人辦公室裝修設計的布局要達到一個平衡與和諧的感覺，這里不分空間的大與小。麻雀雖小，五臟一定要俱全，在小型辦公室中更能體現設計的重要性！一般具備前臺（根據公司類型分為接待型和僅展示型），會議室，員工區(qū)，經理室，倉庫，茶水區(qū)等功能布置。

不同企業(yè)因為個人喜好及行業(yè)的特殊性，對于企業(yè)的辦公室裝修目標要求不同，常見的層次大概分為三種，首先對辦公室的要求是經濟實用，除了能夠滿足員工的日常使用外還需要在建材及其他辦公家具上使用性價比最高的產品；其次是對辦公室美觀大方的要求，不僅能滿足員工審美，也需滿足客戶及其他企業(yè)的審美標準；最后是企業(yè)品味體現，企業(yè)文化是凝聚企業(yè)人心的重要載體，能讓員工快速融入新集體中，樹立主人翁意識。

以上就是深圳工裝公司東森裝飾小編和大家分享的一些不同空間大小的辦公室裝修小知識，雖然現在信息很發(fā)達，但也需大家在吸收知識后與專業(yè)的裝修團隊進行交流溝通，畢竟實踐過程中還有許多不可控因素，經驗之談幫助企業(yè)更好地完成辦公室裝修工作。